Vendredi 22 février 2008

Monsieur le directeur,

Nous sommes profondément choqués par l’annonce du non paiement de l’intéressement pour l’année 2007.

Cette année a été une année pour le Business avec le rachat de Cartesis et l’OPA de SAP. Malgré ces perturbations qui ont duré plus de deux trimestres, nous avons continué à travailler d’arrache-pied pour atteindre et dépasser les objectifs que l’entreprise nous a fixés. La direction et nos managers nous ont répété mille fois que les fruits de ces efforts seraient partagés par l’ensemble des salariés.

Pourtant aujourd’hui, malgré une croissance du chiffre d’affaire de 20% en 2007 due notamment à nos efforts constants, nous ne touchons pas d’intéressement ni de participation aux bénéfices de la société.

Cette annonce a été faite au CE lors d’une intervention très brève de la direction financière et le lendemain à l’ensemble des salariés dans un mail annonçant juste que nous n’avions pas atteint l’objectif de 5% de « marge nette » sans même expliquer de quoi était constitué ce ratio.

Au vu de l’importance de la nouvelle, nous considérons le laconisme de ces annonces comme un profond manque de respect à l’égard du personnel. Le minimum aurait été une explication de vive voix devant l’ensemble des salariés.

Nous demandons :

o Une réunion d’explication des raisons de cet échec devant l’ensemble du personnel de Levallois et de Paris, dans une salle adaptée au nombre de salariés. Pendant cette réunion, il nous semble indispensable que la direction explique aussi les mesures qui vont être prises pour éviter une telle mauvaise nouvelle pour l’intéressement au titre de l’année 2008.

o Le paiement des sommes provisionnées pour le paiement de l’intéressement sous une autre forme.